На заседании Конституционного Суда Республики Беларусь 17 июля 2009 г. принято решение (судья-докладчик Изотко В.П.) «Об обеспечении равных прав граждан в сфере труда».  

В решении Конституционного Суда отмечено, что включение нанимателями в предложения о свободных рабочих местах (вакансиях) требований, касающихся возраста, места жительства и других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника, создает предпосылки к нарушению конституционных прав граждан (статьи 30, 32, 41 Конституции). 

Конституционный Суд считает, что отсутствие в установленном в трудовом законодательстве перечне дискриминационных обстоятельств указаний на такие обстоятельства, как возраст, место жительства, равно как и исчерпывающий характер данного перечня, значительно ограничивают гарантии реализации конституционного права граждан на труд. 

В целях обеспечения гарантий осуществления конституционного права граждан на труд Конституционный Суд предложил Совету Министров Республики Беларусь в установленном порядке подготовить проект закона о внесении соответствующих дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь и Закон Республики Беларусь «О занятости населения Республики Беларусь».